廣東教師招聘：2020廣東汕頭市實驗學(xué)校招聘應(yīng)屆畢業(yè)生9人公告

時間：: 2019-11-18 11:23:57
作者：: 朱老師
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來源：: 廣東教師資格證報名

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　　根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(省政府令第139號)、《汕頭市事業(yè)單位公開招聘人員實施細(xì)則(暫行)》(汕市人〔2009〕269號)和《汕頭市事業(yè)單位公開招聘緊缺人才有關(guān)問題的實施細(xì)則》(汕人社〔2019〕143號)等有關(guān)規(guī)定，因工作需要，汕頭市實驗學(xué)校擬到華南師范大學(xué)公開招聘國內(nèi)雙一流大學(xué)(含原國家“985”、“211”工程建設(shè)院校)2020年全日制普通高校大學(xué)本科(學(xué)士)及以上學(xué)歷(學(xué)位)應(yīng)屆畢業(yè)生?，F(xiàn)就有關(guān)事項公告如下。

　　一、單位情況簡介

　　汕頭市實驗學(xué)校是汕頭市教育局直屬公辦高中、廣東省一級學(xué)校、省首批安全文明校園、省現(xiàn)代教育技術(shù)實驗學(xué)校、省依法治校示范校、全國外語教研示范學(xué)校、全國藝術(shù)教育工作先進(jìn)單位。學(xué)?，F(xiàn)有高中教學(xué)班42個，學(xué)生2000余人。學(xué)校師資實力強，教師敬業(yè)愛生、業(yè)務(wù)精良。擁有省市優(yōu)秀教師、名班主任多名。學(xué)校將凝心聚力，開拓創(chuàng)新，凸顯“實驗”特性，積極推進(jìn)課程改革，努力辦成汕頭富有特色的示范高中!

　　二、招聘對象

　　國內(nèi)雙一流大學(xué)(含原國家“985”、“211”工程建設(shè)院校，下同)2020年全日制普通高校大學(xué)本科(學(xué)士)及以上學(xué)歷(學(xué)位)應(yīng)屆畢業(yè)生(含符合廣東省擇業(yè)期政策的高校畢業(yè)生)。

　　廣東省高校畢業(yè)生擇業(yè)期相關(guān)政策詳見《廣東省教育廳廣東省公安廳廣東省人力資源和社會保障局關(guān)于實行廣東省普通高校畢業(yè)生就業(yè)擇業(yè)期政策(試行)的通知》(粵教畢〔2019〕3號)。

　　三、應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件

　　(一)應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

　　3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

　　4.具備招聘崗位所需的資格條件等,詳見《汕頭市實驗學(xué)校外出公開招聘2020年全日制普通高校大學(xué)本科(學(xué)士)及以上學(xué)歷(學(xué)位)應(yīng)屆畢業(yè)生崗位表》;

　　5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合崗位要求的工作能力;

　　6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

　　(二)下列人員不得應(yīng)聘：

　　1.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

　　2.近兩年內(nèi)在廣東省公務(wù)員招錄考試和事業(yè)單位招聘考試體檢或考察中存在違紀(jì)行為的人員;

　　3.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員;

　　4.法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定等不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

　　四、崗位薪酬和相關(guān)待遇

　　獲聘人員納入事業(yè)單位編制管理，按有關(guān)規(guī)定享受相應(yīng)的工資福利待遇。

　　招聘程序和要求

　　(一)招聘公告的發(fā)布

　　招聘公告在汕頭市人力資源和社會保障局官網(wǎng)、汕頭市政府門戶網(wǎng)站市教育局頻道和汕頭市實驗學(xué)校公告欄同步發(fā)布。

　　(二)報名方式、時間和要求

　　1.報名方式：現(xiàn)場報名。

　　2.時間和地點：

　　2019年11月30日(9：00-16:00)在華南師范大學(xué)(廣州石牌)校內(nèi)桃李園現(xiàn)場設(shè)點。

　　3.資格審查：由汕頭市教育局負(fù)責(zé)組織實施。

　　4.應(yīng)聘人員報名時提供如下材料：

　　本人填寫《汕頭市事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(附

　　件2)(貼本人近期免冠正面相片)和招聘單位要求現(xiàn)場填寫的相關(guān)材料;

　　(2)本人有效身份證原件和復(fù)印件(符合擇業(yè)期政策的畢業(yè)生還須提供戶口本原件和復(fù)印件);

　　(3)2020年應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表、成績單原件和復(fù)印件(須院校相關(guān)部門蓋章);其他符合擇業(yè)期政策畢業(yè)生提供畢業(yè)證、學(xué)位證、成績單原件和復(fù)印件等相關(guān)資料;

　　(4)應(yīng)聘人員本人簡歷，主要包括教學(xué)技能獲獎情況、論文發(fā)表或獲獎情況、學(xué)生工作獲獎情況、志愿服務(wù)情況等證書(證明);

　　(5)應(yīng)聘教師(實驗員)崗位提供《教師資格證書》、《普通話水平測試等級證書》和《大學(xué)四級(或六級)英語考試成績報告單》原件和復(fù)印件;應(yīng)聘圖書管理員崗位提供《大學(xué)四級(或六級)英語考試成績報告單》原件和復(fù)印件。

　　5.報名注意事項。

　　(1)屬2020年國內(nèi)全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的報名人員，須簽訂承諾書，承諾于2020年9月1日前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位和教師資格證書(凡被確定為擬聘用人員的，截至2020年9月1日未能提供本人相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位和教師資格證書原件的，一律取消其聘用資格)。

　　(2)招聘學(xué)校根據(jù)用人要求，按照《廣東省2019年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(附件3)進(jìn)行專業(yè)設(shè)置。

　　應(yīng)聘人員應(yīng)按《廣東省2019年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(附件3)中的名稱和代碼選擇相對應(yīng)的崗位應(yīng)聘。應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)按所獲畢業(yè)證書上的專業(yè)為準(zhǔn)，報名填寫專業(yè)時須按所學(xué)專業(yè)如實準(zhǔn)確的填寫。

　　崗位表中的“專業(yè)”要求為“專業(yè)大類”的(即《廣東省2019年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》中代碼為4位數(shù)的，如應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)為該“學(xué)科”所含“具體專業(yè)”(即代碼為6位數(shù))的，均符合應(yīng)聘條件。

　　對含有兩個以上培養(yǎng)方向的專業(yè)，如招聘崗位已明確具體培養(yǎng)方向的，應(yīng)聘人員須符合具體培養(yǎng)方向方可應(yīng)聘。除專業(yè)目錄中有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外，其他畢業(yè)證上專業(yè)名稱后面以括號等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為應(yīng)聘專業(yè)的依據(jù)。學(xué)科教學(xué)碩士后面括號記載的專業(yè)有效。

　　應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘所學(xué)專業(yè)代碼與招聘崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼)的，可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)應(yīng)聘，所學(xué)專業(yè)必修課程須與招聘崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致，并在資格審核時提供畢業(yè)證書(已畢業(yè)的)、所學(xué)專業(yè)課程成績單(須院校教務(wù)部門蓋章)、院校出具的課程對比情況說明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。

　　(三)招聘

　　1.招聘方式：采取考核加面試的方式。

　　(1)考核方式和內(nèi)容：經(jīng)資格審查符合招聘崗位條件的應(yīng)聘人員進(jìn)入考核。根據(jù)應(yīng)聘人員考核得分，從考核合格的應(yīng)聘人員中，按照考核成績從高到低的順序，以招聘崗位擬聘用人數(shù)按一定比例確定進(jìn)入面試人選(即進(jìn)入面試人數(shù)按招聘崗位擬聘用人數(shù)分段計算，具體計算函數(shù)為：(1)Y=5X(X=1);(2)Y=2.5X+2(X≥2)。其中，X代表擬聘用人數(shù)，Y代表面試人數(shù)，Y值按小數(shù)點后四舍五入取整數(shù)值。面試人數(shù)達(dá)不到上述要求的，根據(jù)進(jìn)入考核合格分?jǐn)?shù)線的人員數(shù)確定面試人數(shù))?？己顺煽兒腿雵嬖嚾藛T面試通知于本次招聘會結(jié)束后2天內(nèi)，一并向應(yīng)聘人員發(fā)放(具體發(fā)放時間、地點由汕頭市實驗學(xué)校通過電話或短信等形式通知應(yīng)聘人員)。

　　考核成績：實行量化評分，設(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線(按滿分100分計，最低合格分?jǐn)?shù)為60分)?？己顺煽儍H作為入圍面試的依據(jù)，不列入面試總成績。

　　(2)面試方式：教師(實驗員)崗位采取試講(或說課)方式;圖書管理員崗位采取問答方式。

　　面試內(nèi)容：教師(實驗員)崗位面試內(nèi)容為專業(yè)能力和綜合素質(zhì)等;圖書管理員崗位面試內(nèi)容為綜合素質(zhì)等。

　　面試成績：實行量化評分，設(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線(按滿分100分計，最低合格分?jǐn)?shù)為60分)。面試成績在當(dāng)次面試時段發(fā)放給考生。

　　面試成績作為確定入圍體檢人選的依據(jù)。

　　2.組織實施：由汕頭市教育局組織實施。

　　3.面試地點和時間。由汕頭市實驗學(xué)校另行通知。

　　(四)成績公布

　　面試成績在本面試時段結(jié)束時，向應(yīng)聘人員公布，并于2019年12月30日前，依應(yīng)聘人員面試成績由高到低的順序確定名次(如同一崗位應(yīng)聘人員面試成績相同，則按照面試主考官面試分?jǐn)?shù)高低順序確定名次)，按崗位招聘人數(shù)從面試成績合格的應(yīng)聘人員中等額確定體檢人選，并將面試成績合格人選、體檢人選在汕頭市人力資源和社會保障局官網(wǎng)、汕頭市政府門戶網(wǎng)站市教育局頻道及汕頭市實驗學(xué)校公告欄公布。

　　(五)體檢

　　體檢工作嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　1.目前執(zhí)行的標(biāo)準(zhǔn)為：

　　教師人員體檢標(biāo)準(zhǔn)：《廣東省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2013年修訂)》;其他崗位人員體檢標(biāo)準(zhǔn)：《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》。

　　體檢操作參照《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。

　　2.體檢時間及地點：由汕頭市實驗學(xué)校另行通知。

　　體檢工作由汕頭市實驗學(xué)校組織實施。

　　體檢事宜在汕頭市政府門戶網(wǎng)站市教育局頻道及汕頭市實驗學(xué)校公告欄發(fā)布。

　　(六)考察

　　體檢合格的應(yīng)聘人員確定為考察人選。考察工作按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細(xì)則(試行)》等規(guī)定，對其政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況進(jìn)行考察，并通過查閱個人檔案等方式核實其是否符合報考資格條件?？疾旃ぷ饕凑铡蛾P(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的通知》(中組發(fā)〔2014〕9號)要求，重點對考察對象的檔案進(jìn)行審核，嚴(yán)防假年齡、假學(xué)歷、假履歷。

　　考察對象在汕頭市政府門戶網(wǎng)站市教育局頻道、汕頭市實驗學(xué)校公告欄發(fā)布。

　　考察工作由汕頭市實驗學(xué)校按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　(六)擬聘人選公示

　　對經(jīng)考察合格的應(yīng)聘人員確定為擬聘人選，擬聘人選在汕頭市人力資源和社會保障局官網(wǎng)、汕頭市政府門戶網(wǎng)站市教育局頻道、汕頭市實驗學(xué)校張榜公示7個工作日。

　　(七)聘用

　　擬聘用人選公示結(jié)果不影響聘用的，由招聘學(xué)校按干部人事管理權(quán)限和有關(guān)聘用規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，兌現(xiàn)相應(yīng)待遇。

　　(八)遞補事宜

　　因考生體檢、考察不合格，自愿放棄或在公示中發(fā)現(xiàn)影響

　　聘用問題而導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，可在面試成績合格人選中按成績從高到低依次遞補體檢或考察人選。遞補期限截止至擬聘人選公示期滿之日起30日內(nèi)。

　　六、招聘紀(jì)律規(guī)定和要求

　　嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)，確保招聘公平公正。由汕頭市教育局黨委辦公室實施監(jiān)督。

　　七、本次公開招聘由汕頭市教育局負(fù)責(zé)組織實施。