福利待遇

　　薪酬理念

　　1、市場(chǎng)化:學(xué)校按照市場(chǎng)化原則，提供業(yè)內(nèi)富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬;

　　2、全面回報(bào):關(guān)注薪酬等物質(zhì)激勵(lì)的同時(shí)，重視對(duì)工作的勝任感、成就感、責(zé)任感、個(gè)人成長(zhǎng)等精神激勵(lì);

　　3、獎(jiǎng)勵(lì)卓越:在取得超越同行平均業(yè)績(jī)時(shí)，也將獲得超越同行平均水平的獎(jiǎng)勵(lì)薪酬。

　　薪酬福利

　　薪酬體系:基本工資，崗位工資，課時(shí)津貼，年終獎(jiǎng)金;

　　福利體系:五險(xiǎn)一金商業(yè)保險(xiǎn)、餐飲補(bǔ)貼、員工培訓(xùn)，帶薪寒暑假，年度體檢、教職工女入讀優(yōu)惠等。

　　職位詳情

　　到崗時(shí)間: 2022-02-11

　　職位描述:

　　1、根據(jù)學(xué)校工作要求，制定并執(zhí)行學(xué)校本學(xué)科教學(xué)管理計(jì)劃，負(fù)責(zé)本學(xué)科的課程教學(xué)安排;

　　2、組織實(shí)施學(xué)校本學(xué)科的教學(xué)檢查,教學(xué)評(píng)估、指導(dǎo)教師對(duì)教學(xué)大綱，教學(xué)計(jì)劃的執(zhí)行; .

　　3、負(fù)責(zé)本學(xué)科教師隊(duì)伍建設(shè)，培訓(xùn)優(yōu)秀教師團(tuán)隊(duì),發(fā)揮學(xué)科帶頭人的引領(lǐng)作用;

　　4、做好本學(xué)科課題研究工作,不斷提高教師的教學(xué)水平。

　　任職要求:

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷;

　　2、正高級(jí)教師、特級(jí)教師、全國(guó)優(yōu)秀教師、省級(jí)名師等稱號(hào)獲得者,在同等條件下優(yōu)先聘用;

　　3、具有豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的教學(xué)組織管理能力，良好的人際協(xié)調(diào)和溝通能力，有責(zé)任心; .

　　4、具有良好的教師職業(yè)操守和服務(wù)意識(shí)，熱愛(ài)教育教學(xué)工作，熱愛(ài)學(xué)生。

　　聯(lián)系方式：劉老師：13420255584

　　工作地點(diǎn)：廣東中山市梅沙實(shí)驗(yàn)學(xué)校

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